사냥망은 주로 첨단 기술 인력을 채용한다.
사냥은 2011 년 6 월 온라인에 초빙됐다. 기업, 헤드헌터, 구직자의 삼자 상호 작용을 실현하는 직업발전 플랫폼으로서 전통적인 인터넷 채용을 전면 뒤엎고 정보전시를 핵심으로 하는 광고 발표 형식으로 사용자 체험을 핵심으로 하는 직업개발 서비스 구축에 주력하고 있다. 사냥은 항상' 직장인이 더 성공할 수 있도록 돕는 것' 을 사명으로 하이테크 인적자원 공급망 플랫폼이 되기 위해 노력한다.
서비스:
1. 고임금 직위: 매주 10,000 개 이상의 고급 헤드헌터 일자리를 제공한다.
2. 헤드헌터 서비스: 수만 명의 전문 헤드헌터 고문과 직접 연락해서 고임금직 추천을 받고 직업계획 건의를 받는다.
3. 프라이버시 보호: 혁신적인 실명인증 시스템, 16 가지 프라이버시 정책 전방위적으로 직업관리자의 프라이버시 정보를 보호하고, 직업관리자와 헤드헌터 컨설턴트가 소통할 수 있는 성실한 플랫폼을 구축합니다.