첫째, 직원 건강 모니터링 강화
(1) 직원 건강 관리를 잘하다.
(b) 건강 상태 보고서를 실시하다.
둘째, 작업장 예방 및 통제에 좋은 일을하십시오.
(a) 인사 등록 관리를 강화한다.
(2) 직장 환기를 유지하십시오.
(c) 손 씻기 및 기타 시설의 정상적인 작동을 보장합니다.
(d) 직장과 생활 장소의 청결 소독 작업을 잘 한다.
(5) 직원 모임 및 단체 활동을 줄입니다.
(6) 직원의 집단 식사 관리를 강화한다.
(7) 의료 서비스를 잘 하다.
(8) 쓰레기 수거 및 처리를 규제한다.
셋째, 직원의 개인 보호를 지도한다
(1) 예방 및 통제 홍보 교육을 강화하다.
(b) 개인 보호 요구 사항을 구현합니다.
넷째, 이상 상황을 잘 처리한다
(a) 예방 및 통제 책임을 명확히하십시오.
(b) 격리 관측 구역을 설립하다.
(3) 관련 지역을 폐쇄하고 소독한다.
(d) 사건 발견 후 처리를 잘 한다.
법적 근거: 기업사업단위 복산예방조치지침 발행에 관한 통지 제 1 조 종사자 건강감호 강화:
(1) 직원 건강 관리를 잘하다. 각 부서는 실무자의 유동 상황을 절실히 파악하고, 현지 요구에 따라 건강관리를 실시하고, 전염병이 심한 지역에서 온 인원에 대해 가정이나 집중 격리의학 관찰을 실시해야 한다. 격리 상태에 있고 기숙사에 사는 직원의 경우 하루에 두 번 체온을 측정해야 한다. 부재 인원의 건강 상태를 제때에 이해하다.
(b) 건강 상태 보고서를 실시하다. 각 부서는 의심스러운 증상을 신고하는 전화번호를 설치해야 한다. 직원들이 열이나 호흡기 증상이 나타나면 제때에 부대에 사실대로 보고해야 한다. 직원의 건강 상태를 매일 요약하고, 현지 질병통제부에 보고하고, 이상 상황을 발견하여 제때에 보고하고, 적절한 예방 조치를 취해야 한다.
(c) 인사 등록 관리를 강화한다. 각 부서는 전담자를 지정하여 기관과 기숙사를 드나드는 모든 통로를 엄격하게 관리해야 한다. 지문 출석기를 사용하는 단위는 잠시 사용을 중단하고 출입자를 다른 방식으로 등록해야 한다. 직원들은 직장이나 공장에 들어갈 때마다 입구에서 체온을 점검해야 한다. 체온이 정상인 경우에만 들어갈 수 있습니다. 본 부서의 비인원 진입을 최소화해야 한다. 업무상 필요한 경우 체온을 점검하고 전염병 발생지의 출처, 직장 단위, 인원에 대해 문의해야 한다. 요구에 부합해야 들어갈 수 있다.
(4) 직장 환기를 유지하십시오. 조건이 허용되는 경우 모든 단위는 자연 통풍을 선호합니다. 통풍으로 실온이 떨어지면 직원에게 적당한 옷을 입고 따뜻하게 하라고 경고해야 한다. 에어컨을 사용한다면, 급기 안전이 충분하고, 배기가 전부 실외로 직접 배출되도록 해야 한다. 에어컨을 사용하지 않을 때는 환풍도를 꺼야 한다.
(e) 손 씻기 및 기타 시설의 정상적인 작동을 보장한다. 직장에는 손씻기 설비를 갖추어야 하고, 손과 스프레이 시설은 정상적으로 운행해야 한다. 손 씻기 설비가 없는 사람은 일회용 소독용품을 갖추어야 한다.
(6) 직장과 생활 장소의 청결 소독 작업을 잘 하다. 직장, 식당, 엘리베이터, 화장실, 세면대, 통근 도구 등 공공지역 및 관련 물품은 전문가가 정기적으로 소독해야 한다. 엘리베이터 버튼, 문 손잡이 등 자주 접촉하는 부위는 적절하게 소독해야 한다.
(7) 직원 모임 및 단체 활동을 줄입니다. 직원들이 통로, 엘리베이터, 계단, 흡연을 사용할 때 질서 있게 줄을 서서 적절한 간격을 유지하고 담배를 피울 때 다른 사람과 이야기하지 않도록 지도한다. 회의 수를 줄이고, 시간을 단축하며, 회의 규모를 통제하고, 회의실의 공기 흐름을 유지하고, 영상이나 전화 회의 개최를 제창해야 한다. 각 기숙사는 원칙적으로 6 명을 넘지 않고, 1 인당 2.5 제곱미터 이상이다. 실제 상황에 따라 잘못된 근무, 유연한 근무제 또는 재택 근무를 할 수 있다.
(8) 직원 집단 식사 관리를 강화하다. 식당 식사 시간을 적당히 연장하고, 러시아워가 아닌 식사를 하고, 조건이 있을 때 도시락과 분산식사를 한다. 재활용 식기의 세척과 소독을 강화해야 하며 소독 조건이 없는 일회용 식기를 사용해야 한다. 직원들은 식사할 때 얼굴을 맞대고 앉아 다른 사람과 이야기하지 않는 것을 피해야 한다.
(9) 의료 서비스를 잘 하다. 의무실을 설치하는 단위는 필요한 약품과 보호용품을 구성하고 질병통제부서의 규범에 따라 관찰 및 추적 관리를 격리해야 한다. 의무실을 설립하지 않은 부서는 인근 의료기관과 연락해서 직원들이 제때에 치료나 의료 서비스를 받을 수 있도록 해야 한다. 직원의 정신 건강에 관심을 갖고, 제때에 심리적 스트레스를 완화하다.
(10) 쓰레기 수거 및 처리를 규제한다. 공공지역에 마스크 전용 재활용함을 설치하여 쓰레기통 청결을 강화하고 정기적으로 소독한다. 쓰레기 분류 관리를 강화하여 제때에 수집하고 정리하다.