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세일즈맨의 직무

영업 사원의 직무에 대해 :1 1. 영업 사원으로서 먼저 사람이되어 회사의 관련 프로세스에 익숙하고, 고위 전문 지식을 갖추고, 좋은 품질과 문화적 소양을 갖추고, 명확한 목적을 가지고, 좋은 업무 효율성과 태도를 가지고, 적시에 관대 할 수있는 방법을 알아야합니다.

2. 회사의 규칙과 규정을 엄격히 이행하고 성실하게 직무를 수행하며 영업 담당자와 협력합니다.

3. 시장 조사, 분석 및 예측을 적극적으로 수행합니다.

4. 시장 정보의 수집, 집계 및 피드백을 잘 수행한다.

5. 시장 역학을 파악하고, 신규 고객을 적극적이고시기 적절하게 개발하고, 비즈니스 채널을 확대하고, 회사 제품의 시장 점유율을 지속적으로 확대합니다.

6. 상품의 애프터 서비스를 책임지고, 고객을 방문하고, 고객 불만을 적시에 처리하여 고객 만족을 보장하고 기업의 신뢰성을 향상시킵니다.

7. 비즈니스 관리자가 할당 한 다른 작업을 제 시간에 완료하기 위해 비즈니스 관리자를 완료합니다.

8. 모든 비즈니스 업무를 처리하고, 적극적인 연락, 사전 지침, 보고서 후, 충성스럽고 정직하며 깨끗하고 직무를 수행해야합니다 .

9. 일선 마케팅 정보 및 사용자 의견, 회사의 마케팅 전략, 광고, 애프터 서비스, 제품 개선 및 신제품 개발을 수집하여 참조 의견을 제시합니다.

10, 적극적으로 신규 고객을 개발하고 고객과 좋은 관계와 지속적인 접촉을 유지하며 지속적으로 비즈니스 채널을 개발합니다.

11.시장 잠재력이있는 지역 및 고객을 식별하기 위해 시장 조사를 수행합니다.

영업 사원의 임무에 대해 :2. 임무 1 :

1, 잠재 고객 검색

2.고객과 약속을 잡습니다. 3. 영업 인터뷰(보험 판매)

4. 이의 제기 처리

5. 보험 증권 판매

6. 애프터 서비스

위 6가지는 보험 판매 프로세스의 완전한 세트입니다. 또한 보험 세일즈맨의 직무 책임이기도합니다. 물론 보험 세일즈맨은 다음과 같은 책임도 있습니다 :

7. 팀 개발

8. 시장 개발

9. 정보 수집

10. 고객 유지 관리

책임 II :

1, 고객에게 차량 보험 갱신 제공

2. 고객에게 차량 보험에 대한 컨설팅 서비스 제공

. 3.보험 시장의 비즈니스 역학 및 시장 전략 계획에 대한 보고서를 정기적으로 제출합니다.

4.기존 고객을 적극적으로 유지하고 새로운 보험 고객을 개발합니다.

5.감독자와 협력하여 고객의 차량 보험을위한 다양한 서비스를 완료합니다.

6.송장 고객의 데이터 정렬을 정기적으로 완료합니다.

책임 3 :

1.국가의 관련 보험에 따라 고객에게 보험 서비스를 제공합니다. 징수 및 회사의 관련 규정에 따라 제때에 징수 작업을 완료하여 연체 및 수수료 누출이 없도록합니다.

2. 보험 개인 계좌 등록을 수립 및 개선하고, 수령 절차를 개선하며, 분기별 정산을 달성합니다.

3, 징수 근거의 재정적, 적시 제공을 잘 조정합니다.

4, 회사의 보험 일정을 적절하게 보관하고 만료를 방지하기 위해 갱신, 보험, 청구 등록을 잘 수행해야합니다.

5, 위험에서 벗어날 때 제 시간에 현장으로 달려가 상황을보고합니다. 동시에 사고에 대한 심층적 인 이해, 관련 정보 추출, 청구 신청서 준비, 검토 및 승인을 위해 감독자에게보고 한 다음 청구 처리.

책임 IV :

1. 회사에서 제공하는 표준 교육에 참석 한 후 회사의 다양한 금융 상품 에이전트 판매 및 교육 및 팀 관리를 담당합니다.

2. 본사의 전략 계획에 따라 개인 또는 팀에서 설정한 목표를 달성합니다.

3. 전문적인 고객 서비스 교육을 이수한 후, 기존 고객을 대상으로 본인만의 방식으로 서비스를 제공합니다.

4. 회사의 활동과 학습에 적극적으로 참여하고, 회사의 경영 시스템을 엄격히 준수한다.

5. 시장 변화와 고객 니즈에 따라 관련 프로그램을 기획하고 개발하여 개인 또는 팀의 발전을 도모합니다.

판매원의 직무 책임 3 1. 시장 및 회사의 전략 계획에 따라 개인 판매 계획 및 목표를 개발하고,

2. 고객 서비스 또는 제품 판매 포인트를 지속적으로 이해하여 프로모션 요구를 충족시키고,

3. 그룹 구매 제품 시장 조사 및 수요 분석을 담당하고,

4. 독립적으로 효과적인 개발 및 구현 가능 "개발 협상 계획";

5. 신규 고객 및 시장 개발, 제품 판매 확대, 중요한 고객 관계 유지;

6. 회사의 필수 성과 지표를 완료합니다.

자격:

1, 대학 학위 이상, 판매 업계에서 3 년 이상의 업무 경험;

2. 판매 및 시장 개발에 대한 강한 관심, 판매에 대한 사랑;

3. 외향적 성격, 강력한 의사 소통 및 표현 기술, 강력한 홍보 기술, 탄력성 및 비즈니스 협상 기술;

4. 인터넷에 익숙하고, 좋은 컴퓨터 활용 능력,

5. 좋은 고객 서비스 인식, 강력한 브랜딩 및 마케팅 기획 능력,

6. 오프라인 사업 개발 업무 경험 우대.

7. 자체 판매 채널 보유.

영업직원의 직무

1.일상 사무 처리 :

부서 내 일일 청소, 전화 응대, 전화 문의자에 대한 정보 제공, 방문객 맞이 및 업무 정리, 일일 우편물 수발신 및 일반 문서 관리, 관련 문서 타이핑 및 복사 등

1.

2. 부서 경비 및 실적 관리

부서 경비, 샘플 채취, 샘플 배송, 업무 기록 등은 적절한 문서로 관리하고 분실을 방지하기 위해 안전한 장소에 보관해야 합니다.

3. 관리자와 협력하여 포장재를 수집하여 제품의 시리즈 및 완성을 준비합니다.

둘, 대외 무역 세일즈맨

1. 회사의 요구, 적시 번역 작업에 협조하십시오.

2. 제품에 익숙하고 제품을 마스터하고 독립적으로 구성을 분석하고 정확한 견적을 제공 할 수 있습니다.

3. 시장에서의 제품 포지셔닝에 익숙하고 견적 시 차이점을 파악할 수 있습니다.

4. 독립적으로 고객을 개발하고, 대외 무역 프로세스를 이해하고, 제품 사양 및 품질 문제에 적시에 답변 할 수 있습니다.

5. 즉흥적으로 고객의 문제를 처리하고 주문을 시도 할 수 있습니다.

6. 품질을 보장하기 위해 생산 공정을 추적하고 점검해야 합니다.

7. 전체 문서 및 관련 검사 인증서를 독립적으로 생성하고화물 운송 업체에 독립적으로 연락하여 물품을 창고로 안전하게 배송 할 수 있어야합니다.

8. 고객과 화물 운송업체에 적시에 상품 배송을 통지합니다.

9. 고객 정보 및 샘플을 적절히 보관하고 질서 있게 제출합니다.

10. 세금 환급은 적시에 상각하고 필요한 정보를 재무 부서에 보내 처리하도록 합니다.

11. 분기별 사업 요약 및 연간 요약을 제출합니다.

12. 제품 지식, 영어, 비즈니스 능력 향상에 주의를 기울이십시오.

13. 해외의 중요한 휴일에 인사를 전하기 위해 전자 카드를 보내고 고객에게 회사의 최신 제품 정보 및 카탈로그를 적시에 제공합니다.

14. 다양한 부서와의 관계를 관리하고 제품의 최신 정보와 동정을 제때에 요청합니다.

15. 시장 변화에 따라 제때에 신제품을 개발한다.

주해 대외 무역 영업 사원의 직무 책임

1. 과학적이고 합리적인 방식으로 업무를 완료하고 관리자의 업무 지시를 수락하기 위해 강한 책임감과 높은 열정으로 고객을 책임지고 회사의 이익을 유지합니다.

2. 고객의 지침 및 샘플에 따라 합리적인 가격을 견적하고 배송 방법, 환율 변경, 원래 크기를 포함하여 문제의 포괄성에주의를 기울이십시오. 주문 수량이 적을 경우 작은 원단 튜브 비용, 인쇄 원단의 스크린 제작 비용, 액세서리 염색 비용 및 금형 개봉 비용을 고려해야합니다.

3. 밀가루 및 액세서리 확인, 품질 샘플 및 색상 샘플의 적시 제공에주의를 기울여 대량 상품 생산에 더 많은 시간을 확보하고 검사를 위해 기록의 맨 아래에주의를 기울이십시오.

4. 샘플의 배열을 확인하고 직물 요구 사항, 액세서리 사양, 부품 사용, 세탁 요구 사항 등을 포함한 교정 정보의 명확하고 자세한 번역을 공장에 제공합니다. 동시에 샘플링 지침에 첨부 : 필요한 크기, 색상, 수량, 배송 시간, 인쇄, 자수, 세탁 여부 등; 직물 및 액세서리 샘플 준비, 샘플 수정을 준비하기에 충분한 수에주의하여 샘플 수정을 다시 준비하는 데 시간을 절약하십시오. 샘플은 고객에게 보내기 최소 하루 전에 회사에 보내서 고객에게 보내기 전에 확인해야한다는 점을 특별히 강조합니다. 문제가 발견되어 변경하기에는 너무 늦은 경우 발송 전에 고객의 승인을 받아야 합니다.

5. 밀가루 및 부자재는 검사 요구 사항, 테스트 요구 사항, 단량 요구 사항, 배송 시간, 배송 장소, 결제 시간 등을 명시하여 밀가루 및 부자재 공급 업체와 적시에 좋은 계약을 체결하기 위해 결정합니다. 원단에 대한 요구 사항에는 사양, 원사 밀도, 폭, 그램수, 코팅 또는 방수 등이 포함됩니다. 수량 목록을 첨부하고 밀가루 및 부자재 공급업체에 선적 전 확인 및 검증을 위해 대량의 샘플을 회사에 보내도록 요청합니다.

6. 의류 공장과 가공 계약을 체결하고 가공 수수료에 포함 된 항목, 검사 표준, 배송 시간, 배송 장소, 정산 방법 등을 명확하게 작성하도록주의하십시오.

7.

7. 사전 제작 샘플을 구성하고, 고객의 확인에 따라 제 시간에 지침을 변경하고, 큰 상품 생산을위한 특수 도장을 찍고, 팩스로 보내거나 공장으로 보내고, 사전 제작 샘플의 모든 요구 사항이 큰 상품과 동일하다는 점에주의를 기울이고 샘플을 보내기 전에 고객의 확인을 확인하십시오.

8. 큰 상품을 생산하기 전에 전체 재료 세트를 확인한 다음 공장 및 구매 팀에 인계해야합니다. 자료에는 밀가루 액세서리의 색상 카드, 전체 생산 지침, 확인 의견, 정확한 샘플이 포함되며 필요한 경우 주문 담당자에게 직접 전달합니다.

9. 큰 상품 및 샘플 계획을 포함한 생산 계획의 배열은 제 시간에 이루어지고 컴퓨터에서 즐길 수 있도록 후속 팀이 작업을 합리적으로 배열하고 시간의 정확성에주의를 기울이고 밀가루 및 보조 재료의 진행 상황을 감독하고 제 시간에 공장에 알릴 수 있도록해야합니다.

10. 공장의 생산 진행 상황에 세심한주의를 기울이고, 기술자에게 적시에 직물 단일 소비를 요청하여 확인을 위해 직물 원장을 잘 자르기 위해 공장에 확인, 공장은 절단 상황을보기 위해 회사에 팩스로 전송 된 보고서를 적시에 절단해야하며, 대량의 상품 생산에서 팔로워의 검사 보고서를 자주 확인하여 팔로워 팀과 공장에 적시에 연락하지 못한 문제를 해결하기 위해 문제를 해결하고 문제에 눈을 돌리지 않아야합니다! 문제에 눈을 멀게하십시오; 예상 공장 배송 날짜의 일일 생산량에 따라, 대량의 상품 배송을 보장하기 위해 제 시간에 조정하도록 공장에 알리기에는 너무 늦었을 때; 적시에 창고 통지가 공장에 팩스로 전송되어 배송을 확인하고; 배송 후 공장은 적시에 포장 목록을 회사에 팩스로 보내 배송 상태를 확인해야합니다.

11. 적시에 연락 할 제품을 검사하고 검사 프로그램에 대한 합리적인 준비를하고 검사 보고서를주의 깊게 확인하여 검사 효율성과 품질을 보장해야합니다.

12. 절단 보고서 및 포장 목록에 따라 정산 보고서를 작성하여 재무 관리자에게 제출하고 실제 선적의 청소 액세서리, 물리적, 잔액 세부 사항, 의류 절단 배송 수, B 제품 세부 사항 및 가공 비용, 인쇄 및 자수 비용, 세탁 비용 등을 기록합니다.

영업 사원의 직무 5 (1)책임

1.주재원 사업 관리자의지도하에이 분할 지역의 시장 개발에 전념하고 마케팅 네트워크를 구축하고 회사의 브랜드 이미지를 홍보하며 회사의 브랜드 인지도와 평판을 향상시킵니다.

2. 해외 사업 관리자가 부여한 영업 업무 및 고객 개발 업무를 완료합니다.

3. 고객의 신용 상태를 평가하고, 요구 사항을 확인하고, 판매 계약서 초안을 작성하고, 계약 이행의 모든 측면을 후속 조치합니다.

4. 고객 파일을 작성하여 보조 관리자에게 제출하고 판매 전, 판매 중 및 판매 후 서비스를 제공합니다.

5. 분할된 지역의 시장 조사를 수행하고 정기적으로 조사 보고서를 제공합니다.

6. 외환 수금 및 지불 수금을 담당합니다.

7. 매니저와 부매니저가 부여한 업무를 완수한다.

(2) 업무 평가 기준

1. 마케팅 실적

(1) 판매대금 입금 완료율

입금 완료율 = 이번 달 실제 입금/이달 입금 예정.

실제 환불 금액은 해당 월의 30일 또는 31일 금융 계좌에 기록된 금액에서 환불 금액을 차감한 금액을 기준으로 합니다. 해당 월의 미결제 금액은 다음 달 요금제로 이월됩니다. 결제 완료율 100%, 어워드 및 감점 없음(초과(미달) 각각 1% 포인트, 어워드(페널티) 0.5포인트).

(2) 고객 개발 완료율

이달에 계획된 고객 개발 1건당 2점이 차감됩니다.

2. 계약 관리

(1) 고객 신용도 조사 및 평가가 소홀하여 대금 손실이 발생한 경우 65,438 + 0,000위안 손실당 2점씩 감점합니다.

(2) 고객과의 커뮤니케이션 부족, 고객의 요구 사항을 정확하고 완벽하게 파악하지 못하여 상품 대금 지급 손실이 발생함. 첫 번째 10,000위안 손실 시 5점 감점. 고객 손실을 유발할 때마다 5점씩 감점.

(3) 계약 조건을 신중하고 정확하게 작성하지 않아 계약 분쟁이 발생한 경우. 손실 10,000위안당 5점 감점. 고객 손실을 초래한 경우 각 건당 10점을 감점합니다.

(4) 계약 이행의 모든 측면에 대한 추적 및 감독이 불충분하여 기한, 품질 및 수량에 따라 납품하지 못한 경우. 1건당 2점씩 감점, 5~20점 감점.

3. 결제 철회

결제 금액은 배송 후 30일 이내에 반환해야 합니다. 이후 1일마다 1포인트가 차감됩니다.

4. 시장 조사

매니저의 지시에 따라 시장 조사를 하고 좋은 조사 보고서를 작성해야 합니다. 작성의 질과 효율성에 따라 0~5점까지 재량 감점.

5. 업무 자료 수집 및 정리

차장의 통계 보고서, 문서 보관 및 고객 관리 요구 사항에 따라 업무 자료를 수집, 정리, 제출 및 정리합니다. 각 항목 또는 실패할 때마다 2점을 감점합니다.

6. 리더십이 부여한 업무

리더십이 부여한 업무와 부서의 월간 업무 계획에 따라 빠른 조치, 높은 효율성, 좋은 품질, 제시간에 성공적인 완수가 필요합니다. 각 1이 제시간에 완료되지 않았거나 리더십 감점 요건(2점)을 충족하지 못합니다.

7. 조직 규율

회사의 규칙과 규정을 모범적으로 준수해야 하며, 규율을 위반할 때마다 2~5점이 감점됩니다.

판매원의 직무 6 1, 인사 직책, 상사의 감독하에 담당 업무를 독립적으로 처리하고 해결할 수있는 정량적 요구 사항을 정기적으로 완료하기 위해

2, 고객 관계, 판매 작업 완료,

3. 고객의 요구와 구매, 제품의 장점과 특성을 이해하고 탐색,

4. 고객과의 상담, 수집. 잠재 고객; 미수금 수금.

5. 광저우 허블 전기 유한 회사 광저우 직판 부서에서 전기 히터 판매를 담당합니다.

6.직원의 주요 고객은 광저우의 유통 업체이며, 업무에는 신규 고객 개발 및 관계 유지, 행정 구역의 일부를 담당하는 업무가 포함됩니다.

영업 사원의 임무 7직무 개요 :

회사의 전체 영업 시스템 및 계획과 각 영업 부서에서 발행 한 작업 계획에 따라 시장 정보를 수집하고 엔지니어링 자원 및 채널 자원을 적극적으로 개발하며 네트워크, 전화, 방문 및 기타 수단을 통해 의사 소통합니다. 가치있는 엔지니어링 프로젝트에 제품을 판매하고 신뢰할 수 있거나 고정 된 채널을 통해 제품을 판매하여 브랜드 인지도를 높이기 위해 노력합니다.

자격요건:

우수한 프레젠테이션 및 커뮤니케이션 기술, 정보 및 자원 통찰력 포착 능력, 뛰어난 정보 통합 및 분석 및 판단력, 강력한 비즈니스 협상 기술 및 고객 서비스 인식, 뛰어난 팀워크 및 스트레스 저항력, 우수성을 추구하려는 강한 감각과 욕구, 직업 윤리와 책임감.

책임 :

1. 회사의 규칙과 규정을 엄격히 이행하고 회사의 문화 건설과 동일시하며 회사에 대한 높은 충성도를 가지고 회사의 비즈니스 및 관련 정보 및 기타 상업적 비밀을 보존하여 회사의 이익을 손상으로부터 보호합니다.

2. 다양한 채널을 통해 수시로 시장 정보를 수집하고 업계의 시장 역학, 동종 업계 경쟁사 및 경쟁 제품에 대한 적시 이해 및 영업 관리자에게 서면 피드백을 파악합니다.

3. 회사의 판매 원칙과 각 영업 부서의 계획에 따라 목표 시장을 적극적으로 탐색하고 프로젝트 자원 및 채널 수요 자원을 개발하고 판매 채널을 확장하며 판매 제품을 추천하기 위해 노력하여 브랜드 설립을 촉진하고 고객에게 효과적인 서비스를 제공하며 고객 충성도를 향상시킵니다.

4. 대상 프로젝트의 특성에 따라 최종 고객 및 채널 대리점과 적극적으로 협력하여 수요 시연 및 후속 서비스를 수행하고 합리화 제안을 제시하며 프로젝트 진행 상황을 적시에 영업 관리자에게 알립니다.

5. 비즈니스 협상 및 비즈니스 협상에서 회사와 고객을 대표하여 판매 계약을 체결하고 계약의 이행 및 조정을 담당하며 모든 정보를 회사 또는 각 영업 부서의 영업 직원에게시기 적절하고 정확하게 피드백합니다.

6. 고객 정보 수집, 고객 파일 정리, 고객 신용 평가 및 고객 만족도 조사를 담당하고 완전한 정보를 영업 관리자에게 적시에 또는 정기적으로 피드백합니다.

7. 각종 보고서 작성을 책임지고, 각종 보고서의 통계가 정확하고 정보가 완전하고 정확한지 확인해야 합니다.

8. 회사의 영업 관리 시스템 및 프로세스의 요구 사항에 따라 직책의 업무를 운영하고 담당 관리자 또는 기타 기능이 할당 한 작업을 완료하기 위해 엄격하게 준수합니다.

사업가 8 직무 책임 1, 회사 제품의 판매 및 홍보를 담당하고,

2, 마케팅 계획에 따라 부서의 판매 목표를 완료하고,

3. 새로운 시장 개발, 신규 고객 개발, 제품 판매 범위 확대,

4. 시장 정보 수집 및 경쟁사 분석 영역 책임,

5. 영업 지역 내 판매 책임. 영업 업무를 완수하기 위한 영업 활동의 계획 및 실행.

3, 타일 상점 판매원 직무 책임

1, 신규 고객 정보 수집, 신규 고객 개발을위한 효과적인 커뮤니케이션을 담당합니다.

2. 전화를 통해 고객과 효과적으로 소통하여 고객의 요구를 이해하고, 판매 기회를 찾고, 제품을 소개하고, 고객을 상점에 예약하고, 판매를 촉진하기 위해 상점 쇼핑 가이드와 함께 고객을 예약합니다.

3.회사 구성원(타일러, 디자이너, 슈퍼바이저 등)의 비즈니스를 유지하고 후속 조치를 취합니다. 고객의 잠재력을 적시에 최대한 활용합니다.

4. 고객과 정기적으로 소통하여 장기적으로 좋은 관계를 구축한다.

5.매장을 깔끔하게 유지하고 회사 이미지를 유지한다.

6.매장 규율을 준수하고 상사의 지시에 순종하며 동료와 서로 돕는다.

7. 제품 사양, 시리즈 및 가격을 숙지한다. 세라믹 생산 기술 및 생산 공정을 마스터합니다

8.상점 관리자 및 상점 관리자가 마련한 기타 작업을 수행합니다.

판매원의 직무9 1. 판매 관리자와 협력하여 판매의 원활한 진행을 보장하고 매일 회의를 주재하여 업무 진행 상황을 확인하고 업무 문제를 찾아 제때 해결하도록 돕고 매일 회의를 기반으로 관리 문제에 대한 제안을 상사에게 제시하여 관리 능력을 향상시킵니다.

2. 영업 관리자가 마케팅 계획 및 단계 활동 계획을 세우고 실행을 조직하도록 지원하고, 시장 정보에 따라 활동 계획에 대한 의견 및 제안을하고, 감독자가 활동 전에 탐색 연구를 수행하고 매일 연구 결과를 수집하도록 조직하고, 매일 활동의 홍보, 마케팅 상황 및 고객 대응의 요점을 확인, 감독 및 등록 (현재 일일 보고서에)

3. 수집을 담당합니다. 시장 및 경쟁사 정보를 수집하고 분석하여 관리자 및 총지배인에게보고하고 효과적이고 상세한 솔루션을 개발하는 데 도움을줍니다. 경쟁사 제품의 일일 확인, 모니터링 및 등록뿐만 아니라 경쟁사의 활동, 소비자의 의견 및 영업 직원이 시장에서 얻은 제안과 결합; 시장의 특수 상황 (예 : 경쟁사의 제품 출시, 경쟁사의 새로운 활동 정책, 고객의 불만, 시장 기회)에 따라 적시에 회사에 제공하십시오. 대응하고 해결책을 협상합니다. 직원이 도움을 구하고, 매일 확인하고, 직원 상호 원조 테이블의 구현을 확인하고, 의견과 제안을 제시하는 상호 원조 활동을위한 통일 된 준비; 인사 부서와 결합하여 직원이 주간 교육 내용을 얻고 싶어하는 직원을 수집하고 수정 또는 추가를위한 교육의 현재 진행 상황에 따라

5, 직원의 이념적 업무를 잘 수행하여 직원의 이익과 회사의 이익이 하나가 될 수 있도록 인사 부서와 결합하여 매주 다음을 통해 * * * 함께 일하거나 직접 의사 소통을 통해 직원의 업무 어려움과 생활 어려움을 이해하고 해결하기 위해 회사에 적시에보고하는 특별한 상황에 직면합니다.

6. 지역의 작업 작업 지표 완성을 책임지고, 고객의 생일, 성, 생일, 기념일 취미 등을 포함한 고객 정보 (특히 클래스 A 및 B 고객)를 풍부하게하고 보완합니다. 작업 계획을 개발하는 정보에 따라 부서의 작업 월간 계획, 주간 계획, 일간 신문의 관리를 반영하는 작업을 신중하게 작성합니다.

7. 관할 지역의 주요 고객을 정기적으로 방문하여 고객과 가맹점, 회사 간의 좋은 관계를 유지합니다. 평가 및 감독을 위해 비정기적인 테스트를 통해 A, B 고객 수 및 관련 정보 (예 : 소유자의 이름, 생일), 회사의 관할권을 마스터하고, 일주일에 1-2 일을 따로 설정하여 다른 판매원 A, B 고객의 관할권을 방문하고 관계를 설정 및 유지하며, 월간 및 주간 계획에 반영 할 구체적인 준비, 하루의 작업을 기록하고 요약하는 일일 작업 보고서;

8. 회사의 구현 규칙 및 규정 및 업무 표준; 시스템에 대한 질문과 같은 회사의 규칙 및 규정 및 업무 지침의 이행에 대한 일일 감독, 관련 직원의 인사 부서와 함께 적시에 설명 및 교육; 회사의 시스템 및 관련 법규를 보완하거나 수정해야하는 것으로 발견되는 등 관련 부서와 논의하고 인사 부서를 통해 회사 직원에게 서면으로 공식적으로 통지합니다.

9. 특별 판매 처리. 영업 업무의 긴급 상황을 해결하고, 영업 직원의 일부 신청서를 확인하고 서명하고, 고객 불만을 적시에 효과적으로 처리하고, 고객 불만 등록 양식을 작성합니다 .

10. 영업 부서와 다른 부서 간의 관계를 조정하고 회사가 지정한 기타 작업을 완료합니다.

판매원의 직무 10 가지 직무 :

1, 회사 및 부서의 규칙과 규정을 준수하고,

2. 제품 장점, 서비스 장점, 제품 포지셔닝 및 시장 포지셔닝을 포함하여 제품에 대한 심층적 인 이해를 가지고,

3. 광고 시장 및 경쟁 제품의 특성에 대한 이해, 적절한 시장 조사 및 미디어 분석, 적시 피드백을 수행합니다. 시장 정보, 합리화 제안을 제시하고,

4. 연간 판매 계획 및 분기 별, 월별, 주간 분석을 개발하여 연간 판매 목표 달성을 보장하고,

5. 매일 하루의 작업을 요약하고 손익을 합산하고 내일 작업 계획을 수립하고,

6. 계획 및 목표 개발에 중점을두고 고객 또는 산업의 분류를 지정하고 고객과의 후속 조치 및 유지 관리에 중점을 둡니다. 좋은 고객 관계;

7. 정기적으로 구획 포인트를 확인하고 페이지 변경 작업에 참여;

8. 지속적인 학습, 전반적인 비즈니스 품질 향상, 직업 윤리 향상 및 영업 비밀 보존;

9. 상위 리더십이 마련한 작업의 적시 완료;

10. 재정적 보안, 적시 상환, 적시에 돈을 상기시켜 재정에 문제가 없음을 보장하기 위해 재정적 보안을 보장합니다. 원칙.

요구 사항 :

1, 대학 학위 이상, 2 년 이상의 업무 경험,

2, 강력한 의사 소통 및 조정 기술, 학습 능력, 성공적으로 작업을 완료 할 수 있습니다 .

3, 어려움을 견디고 열심히 일하고 압력에 대한 강한 저항력을 견딜 수 있습니다.

판매원의 직무 11직무 :

1, 고객 정보 수집 및 커뮤니케이션을 담당하고 신규 고객을 개발합니다.

2.고객과의 현장 및 효과적인 커뮤니케이션, 고객 요구 이해, 판매 기회 모색, 판매 성과 완료,

3.기존 고객의 비즈니스 유지, 최대 잠재력 활용,

4.정기적 인 협력 고객과 소통하여 장기적으로 좋은 관계를 구축합니다. 자격 :

자격 :

1, 고난을 견디고 열심히 일할 수 있고, 명료하고, 만다린에 능통하고, 발음이 전염성이 있습니다 .

2. 판매 사업에 대한 열정이 높습니다 .

3. 강력한 학습 능력과 우수한 의사 소통 기술을 가지고 있습니다 .

4. 거친 성격, 민첩한 사고, 적응성 및 스트레스 저항력;

5. 예리한 시장 통찰력, 강한 헌신, 책임감 및 긍정적 인 업무 태도를 가지고 있으며 관련 업무 경험이 선호됩니다.

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