1, 의류, 보석 산업에 관심이 있고, 좋은 이미지, 강한 패션 감각, 남녀 제한 없음 .
2. 언어 표현 능력이 좋고, 의사 소통 능력이 강함 등.
3. 판매 경험이 선호됩니다.
3. 성실하고 신중하며 책임감있는 사람.
4. 아침과 저녁 교대 시스템에 적응.
5. 좋은 승진 메커니즘과 다양한 혜택을 누리십시오.
6. 급여 : 기본급 + 보너스, 상한 없음; 연말 상을 즐기십시오.
의류 매장 판매원의 직무 설명은 다른 회사의 채용 공고를 참고하여 작성하고 회사의 직무 설명에 맞게 수정하면 됩니다. 이 방법이 가장 효율적입니다. 의류 리테일 전문 채용 사이트인 의류 리테일 탤런트는 매장 매니저와 쇼퍼의 채용 공고가 주로 올라오기 때문에 가보시는 것을 추천합니다. 도움이 되셨으면 좋겠습니다.
질문2:채용 안내에 필요한 추천서는 어떻게 작성하나요?
채용(쇼핑몰) 영업사원
직무내용:정규직 근무지:XX
채용인원:XX명, 급여:XXXX
직무내용:
1. 매장의 원활한 운영을 위해 점장을 보조하고, 납품업체와의 접객 및 커뮤니케이션을 원활히 수행하며 정기적으로 매출 및 영업 정보를 수집하여 피드백하는 업무
2. 쇼핑몰의 상업 관리, 자산 관리, 점원 관리, 청소 직원 관리 및 서비스 관리.
직무요건
성별요건:제한없음연령요건:제한없음
학력요건:대졸이상 경력:1년 이상.
기타요건:XXXX
직무요건:
1.대졸 이상, 점원 경력 또는 쇼핑몰 총괄 관리 경험자 우대,
2.신중하고 꼼꼼한 업무처리, 책임감 강하고 이미지 기질 좋음,
3.조정력, 의사소통 및 협상력 강함,
4.관찰력, 관찰력과 적응력, 침착하고 성숙하며 자신감. 명확한 논리적 사고, 성숙하고 안정적이며 낙관적이고 긍정적 인 5. 높은 업무 열정, 좋은 팀 정신 및 진취적인 정신
6. 좋은 규율, 개척 및 혁신 정신, 더 큰 업무 압력을 견딜 수 있음
7. XXXX 근처에 사는 것이 더 좋습니다.
주: 이력서에 (i) 입사 소요 기간과 (ii) 예상 급여를 반드시 포함하시기 바랍니다.
질문 3:쇼퍼 채용 공고 작성 방법:컴퓨터 쇼퍼의 요구 사항:컴퓨터 비즈니스에 익숙하고, 커뮤니케이션 및 영업 능력이 뛰어나며, 연봉이 높고, 비슷한 경력을 가진 인재를 우대합니다.
질문 4:채용 안내문은 어떻게 작성하나요? 어디에서 모집하나요? 요구 사항은 무엇인가요?
질문 5:컴퓨터 쇼핑 가이드 모집은 어떻게 작성하나요? 내용은 간단해야 합니다. 모집 직책:컴퓨터 쇼핑 가이드.
요건:컴퓨터 업무에 익숙하고, 커뮤니케이션 및 영업 능력이 우수하며, 급여 우대, 유사 업무 경험자를 우대합니다.
질문6:작성방법을 여쭙고 싶습니다:심천 XXX 신발 유한공사 영업사원(영업사원) 모집 직무지역:XXX시 직무내용:정규직 모집인원:8명 월급:협상 가능 학력:고졸 경력:1년 이상 직무내용.
1.고객 응대 및 매출 달성을 위한 전문적이고 양질의 서비스 제공 담당,
2.상품 재고, 분류, 진열, 보충, 반품, 손실방지, 청소 및 기타 일상 업무 담당,
자격요건
1.고졸 이상, 대졸 우대, 남녀 18-26세 제한 없음, 여성 신장 1.58m, 남성 신장. 1.65m,
2. 쇼핑몰 판매 경력 1년 이상, 컴퓨터 기본 조작 이해 가능,
3. 언어 구사 능력이 우수하고 중국어 유창자,
4. 팀워크가 좋고 책임감이 강하며,
5. 서비스 자세와 의식으로 강도 높은 업무 압박을 견딜 수 있는 능력 보유자.
질문 7: 어떤 종류의 매장을 오픈할지 모르는데 영업사원 채용을 위한 온라인 템플릿을 작성하려면 어떻게 해야 하나요?
질문 8:가이드 채용은 어떻게 하나요? 1, 가장 직접적인 방법이며 모든 매장에서 사용하는 채용 공고를 게시합니다. 단점: 제한이 있습니다.
2, 친구 소개 서클, 그러한 사람들은 더 안정적인 경향이 있습니다. 단점 :여전히 한계가 있습니다
3, 종합 웹 사이트 모집, 장점 :정보 수집이 더 넓습니다. 단점 :접수 된 이력서는 더 복잡하고 선별하는 데 많은 시간이 걸립니다. 안정성은 2만큼 좋지 않습니다 .
4, 더 많은 세일즈맨 모집 네트워크, 장점 : 타겟팅, 광범위한 정보 수집. 기본적으로 이력서를 선별 할 필요가 없습니다. 단점 : 지인이 소개하는 것보다 안정성이 상대적으로 떨어집니다.
질문 9:의류 매장에서 웨이터를 모집합니다. 채용 언어로 채용 개요를 작성하는 방법은 무엇인가요?
직무내용:여해, 남/여, 만 18세 이상, 명료하고 책임감 있고, 인내심 있고, 서비스 태도 좋음, 의류 판매 우대, 관심 있는 분은 XXXXXXX로 전화주세요
처우:기본급 + 수수료